人力资源管理论文

知识型员工管理的新力量——心理契约

一、知识型员工管理的新动力—心理契约（论文文献综述）赵珊[1]（2019）在《瑞泰集团90后员工流失风险防控策略研究》文中指出瑞泰集团作为一个以家电为主的大型集团,随着我国国产...
北京奥组委聘用员工

一、北京奥组委聘用工作人员（论文文献综述）刘紫扉[1]（2021）在《北京举办国际大型综合性体育赛事组织结构与运行机制的变化研究》文中提出本研究结合多种研究方法及大量国内外文献...
电子政务：挑战公共人力资源

一、电子化政府:挑战公共人力资源（论文文献综述）赵欢[1]（2020）在《我国开发区行政管理体制存在的问题及对策建议——以M旅游度假区为例》文中指出开发区是我国改革开放的一项产...
复杂性科学与企业人力资源管理

一、复杂性科学与企业人力资源管理（论文文献综述）戴潇[1]（2019）在《劳动力演化与产业结构升级的非线性作用机制研究——基于路径依赖理论的视角》文中提出本研究通过讨论不同维度...